حساب الأجر اليومي وأجر الساعة
الأجر اليومي = الشهري ÷ 30، وأجر الساعة = اليومي ÷ ساعات العمل. أدخل أجرك الشهري وتظهر النتيجة فوراً.
أدخل أجرك الشهري.
الخطوة التالية لك
مثال محلول بالأرقام
أجر شهري 9,000 ريال: اليومي = 9,000 ÷ 30 = 300 ريال، وأجر الساعة لثماني ساعات = 300 ÷ 8 = 37.50 ريالاً. وهذا الأجر اليومي هو الذي يُستخدم لحساب بدل الإجازة والخصم على الغياب.
جدول سريع
| الشهري | اليومي | الساعة |
|---|---|---|
| 4,000 ريال | 133.33 | 16.67 |
| 6,000 ريال | 200.00 | 25.00 |
| 9,000 ريال | 300.00 | 37.50 |
| 12,000 ريال | 400.00 | 50.00 |
| 15,000 ريال | 500.00 | 62.50 |
| 20,000 ريال | 666.67 | 83.33 |
أسئلة شائعة
لماذا نقسم على 30 وليس على أيام العمل؟
لأن نظام العمل يعرّف الشهر بثلاثين يوماً (المادة 2)، وهو المستخدم لبدل الإجازة ونهاية الخدمة. لكن يجوز أن ينص العقد أو لائحة تنظيم العمل على غير ذلك، فاعتمد ما فيهما إن وُجد.
كم يُخصم عن يوم غياب؟
عادةً أجر يوم واحد = الأجر الشهري ÷ 30، وقد تختلف الجزاءات حسب لائحة تنظيم العمل في المنشأة.
هل أجر الساعة هو أجر العمل الإضافي؟
لا، أجر الساعة الإضافية = أجر الساعة + 50% من أجر الساعة الأساسي. استخدم حاسبة العمل الإضافي.
المصادر الرسمية
- نظام العمل السعودي المعدّل (المرسوم الملكي م/44، النافذ من 19 فبراير 2025، hrsd.gov.sa) — المادة 2: الشهر ثلاثون يوماً ما لم يُنص على خلاف ذلك في عقد العمل أو في لائحة تنظيم العمل.
- المادة 98: ساعات العمل 8 يومياً، و6 في رمضان للمسلمين.
آخر مراجعة للمعادلة: · كيف نحسب · وجدت خطأ؟
النتيجة تقديرية لأغراض المعرفة، وليست استشارة قانونية أو مالية.